اقرأ المقاربة المشتركة

يمكن تنزيل الصيغة النهائية من المقاربة المشتركة حاليا باللغة الإنجليزية.

• المقاربة المشتركة (باللغة الإنجليزية PDF)
• موجز المقاربة المشتركة (باللغة الإنجليزية PDF)
• ملصق إعلاني لموجز المقاربة المشتركة (باللغة الإنجليزية PDF - A3)
• ملصق إعلاني للمقاربة المشتركة – طولي (باللغة الإنجليزية PDF - A3)
• ملصق إعلاني للمقاربة المشتركة – عرضي (باللغة الإنجليزية PDF - A3)

 كذلك جاري العمل لترجمتها إلى لغات أخرى.

المصادقة على المقاربة المشتركة

المقاربة المشتركة طوعية وغير ملزمة، والغرض هو أن تبدي الحكومات والمنظمات التزامها بالتصدي لممارسات الاستغلال والاعتداء والتحرش الجنسي من خلال مصادقتها على هذه المقاربة المشتركة باستخدام هذه الاستمارة. هذه المصادقة لا يترتب عليها أي التزامات قانونية أو رصد رسمي.

بإمكان المنظمات الانضمام في أي وقت لهذه الجهود العالمية طويلة الأجل لتحسين العمل لأجل الحماية من الاستغلال والاعتداء والتحرش الجنسي. ولا تحتاج الدول والمنظمات إلى المصادقة علنا على المقاربة المشتركة لتتمكن من استخدامها.

شكر وتقدير

المقاربة المشتركة للحماية من الاستغلال والاعتداء والتحرش الجنسي جرى تطويرها بقيادة لجنة توجيهية متعددة الأطراف تضم خبراء فرديين وحكومات ومنظمات ساهموا بسخاء بأوقاتهم وأفكارهم على امتداد 18 شهرا:

المنسق الخاص المعني بتحسين استجابة الأمم المتحدة لممارسات الاستغلال والاعتداء الجنسييْن؛ مناصر الأمم المتحدة المعني بحقوق الضحايا؛ اللجنة الدائمة المشتركة بين الوكالات؛ اللجنة التوجيهية المعنية بالاستجابة الإنسانية؛ تحالف المعيار الإنساني الأساسي؛ المجلس الدولي للوكالات التطوعية؛ أمانة لجنة المساعدة الإنمائية التابعة لمنظمة التعاون والتنمية الاقتصادية؛ المفوضية الأوروبية؛ المعهد العالمي للمرأة؛ مركز دراسات العلاقات بين الجنسين وتوثيق حقوق الإنسان في غانا؛ مؤسسة التمويل الدولية؛ البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية؛ بروفيسورة روزا فريدمان؛ د. جازمين وستندورف؛ ميراندا براون؛ إلى جانب ممثلين عن حكومات أستراليا ومصر والمكسيك وأوغندا والمملكة المتحدة.

هذه الوثائق استفادت كذلك من مساهمات أعضاء شبكة تشاورية أوسع نطاقا، ومئات الأفراد والمنظمات الذين ساهموا بطرق أخرى، بما في ذلك خلال فترة الاستشارة العالمية بشأن أول مسودة كاملة، التي أجريت خلال الفترة من نوفمبر 2023 إلى فبراير 2024.